پیام جوان: خبرگزاری ایلنا، وابسته به خانه کارگر، به نقل از دبیرکل خانه پرستار نوشت که پرستاران معترض به شرایط صنفی در ایران با پرونده‌سازی و صدور حکم «شش ماه انفصال از خدمت» مواجه شده‌اند.
محمد شریفی مقدم، دبیرکل خانه پرستار، در این باره گفت: «شش ماه انفصال از کار در شرایطی است که با مشکلِ کمبودِ پرستار مواجهیم.»
وی همچنین از اجباری‌بودن اضافه کار برای پرستاران خبر داد و تاکید کرد که پرستارانی که اضافه کار را نپذیرند به هیات تخلفات معرفی می‌شوند.
این در حالی است که به گفته مقامات صنفی، ایران با «کمبود پرستار» روبرو است و اهالی این صنف نیز بارها نسبت به کمبود‌ها و فشارهای شغلی اعتراض کرده‌اند.
رئیس سازمان نظام پرستاری ایران اخیرا اعلام کرده است که «بالغ بر ده هزار نفر» از پرستاران «مهاجرت کرده‌اند.»
محمد میرزابیگی، رئیس کل سازمان نظام پرستاری، گفته است: بالغ بر ۱۰ هزار نفر از «ناب‌ترین پرستاران» ایران «ترک شغل و مهاجرت» از کشور را پیش گرفته‌اند.
وی همچنین از تلاش برخی مقامات وزارت بهداشت برای «تضعیف» سازمان نظام پرستاری خبر داد و گفت که این مقامات «به درب حوزه پرستاری قفل زده‌اند» و امید بسته‌اند که در انتخابات پیش رو، «کل سازمان و شورایعالی و…، را یک جا از جا بر کنند.»
کادر درمان در ایران با چالش‌های فراوانی از جمله نامشخص بودن برخی قراردادهای کار معین، دیرکرد در پرداخت حقوق و مزایا، نامتناسب بودن برخی تعرفه‌های خدماتی روبرو است.
از سوی دیگر، اعضای این صنف با چالش‌های امنیتی و سلامت همچون ضرب و شتم توسط همراهان برخی بیماران یا مرگ بر اثر عوارض همجواری با بیماری‌های واگیردار مانند ایام همه‌گیری کرونا، حین انجام کار نیز مواجه هستند.
در ماه‌های اخیر، خشونت علیه کادر درمان در ایران افزایش یافته است. در آخرین مورد، در هجدهم آذر ماه، یک پرستار در بیمارستان جلیل یاسوج با چاقو مجروح شد.
در همین حال، مهاجرت کادر درمان از ایران نیز ادامه دارد. محمد شریفی‌مقدم، دبیرکل خانه پرستار، گفته است که سالانه «بیش از ۳ هزار نفر» از این بخش درمانی کشور مهاجرت می‌کنند و در حال حاضر بیماران به دلیل کمبود پرستار «جان خود را از دست می‌دهند.»
بر اساس گزارش VOA
