پیام جوان: سرگئی برین، هم‌بنیان‌گذار گوگل، در یادداشتی به تیم‌های فعال در حوزه هوش مصنوعی این شرکت توصیه کرده است که برای پیشبرد پروژه‌های مرتبط با هوش مصنوعی عمومی (AGI)، هفته‌ای ۶۰ ساعت کار کنند. او این میزان ساعت کاری را «نقطه مطلوب بهره‌وری» دانسته و تأکید کرده است که حضور فیزیکی در دفتر به‌صورت پنج روز در هفته می‌تواند به افزایش کارایی و تسریع در دستیابی به اهداف کمک کند.
برین در این یادداشت اظهار داشت که برخی از کارکنان کمتر از ۶۰ ساعت در هفته کار می‌کنند و حتی تعدادی حداقل‌های لازم را نیز رعایت نمی‌کنند که این موضوع می‌تواند برای سایرین نیز دلسردکننده باشد. او با اشاره به رقابت شدید در حوزه هوش مصنوعی و تلاش شرکت‌هایی مانند OpenAI، متا، xAI (تحت مدیریت ایلان ماسک) و DeepSeek در چین، بر لزوم افزایش تلاش‌ها برای پیشی‌گرفتن در این رقابت تأکید کرد.
این توصیه‌ها در حالی مطرح می‌شود که گوگل به‌طور کلی از کارکنان خود می‌خواهد حداقل سه روز در هفته در دفتر حضور داشته باشند. با این حال، برین معتقد است که برای تیم‌های هوش مصنوعی، حضور مستمر و ساعت‌های کاری بیشتر می‌تواند به تسریع در توسعه و پیشرفت پروژه‌ها منجر شود.
با وجود این توصیه‌ها، برخی از کارشناسان معتقدند که افزایش ساعت کاری لزوماً به افزایش بهره‌وری منجر نمی‌شود و ممکن است به فرسودگی شغلی و کاهش کیفیت کار بیانجامد. تحقیقات نشان داده است که بهره‌وری پس از یک میزان مشخص از ساعت کاری کاهش می‌یابد و استراحت و تعادل بین کار و زندگی برای حفظ کارایی و خلاقیت ضروری است.
در نهایت، موفقیت در توسعه هوش مصنوعی نیازمند تلاشی متعادل است که هم به پیشرفت سریع پروژه‌ها و هم به حفظ سلامت و انگیزه کارکنان توجه داشته باشد.
