پیام جوان: به گزارش ونکوور ایز آوسوم، استان بریتیش کلمبیا اعلام کرد که شانس پذیرش درخواست‌های جدید در برنامه نامزدی مهاجرتی (PNP) برای سال جاری، به جز برای کارکنان بخش سلامت و کارآفرینان، تقریباً به صفر رسیده است. این تغییر به دلیل کاهش تعداد سهمیه‌های تخصیص‌یافته توسط دولت فدرال کانادا از ۸۰۰۰ به ۴۰۰۰ سهمیه صورت گرفته است. این برنامه که به مهاجران ساکن کانادا کمک می‌کند تا با پر کردن مشاغل کلیدی اقامت دائم کسب کنند، اکنون تنها ۱۱۰۰ درخواست جدید، عمدتاً از پزشکان، پرستاران و کارآفرینان، خواهد پذیرفت.

آن کانگ، وزیر آموزش عالی و مهارت‌های آینده، کاهش سهمیه‌ها توسط دولت فدرال را «شدید» توصیف کرد و گفت اولویت با کارکنان بخش سلامت، مانند پزشکان، پرستاران، مددکاران اجتماعی و مربیان مهدکودک است. از ۴۰۰۰ سهمیه، ۲۹۰۰ مورد برای پردازش درخواست‌های موجود و حدود ۱۰۰ مورد برای افرادی که تأثیر اقتصادی بالایی در استان دارند، اختصاص می‌یابد. فیونا فامولاک، رئیس اتاق بازرگانی بریتیش کلمبیا، این تمرکز بر بخش سلامت را ناعادلانه خواند و خواستار تخصیص متوازن‌تر سهمیه‌ها برای مهاجران اقتصادی شد. این در حالی است که سال گذشته، وزیر مهاجرت فدرال، مارک میلر، کاهش مهاجرت را برای کاهش فشار بر مسکن و خدمات اعلام کرده بود.

کاهش سهمیه‌ها نگرانی‌هایی درباره کمبود نیروی کار در نقش‌های کلیدی، به‌ویژه در بخش سلامت، ایجاد کرده است. ریچارد کورلند، وکیل مهاجرت ونکوور، هشدار داد که این محدودیت‌ها ممکن است افراد را به مهاجرت به استان‌های دیگر یا حتی افزایش ادعاهای پناهندگی سوق دهد. او پیشنهاد کرد که مهاجران ردشده در بریتیش کلمبیا می‌توانند به استان‌هایی با نیازهای مشابه نیروی کار مراجعه کنند، هرچند این مستلزم جابه‌جایی است. کانگ ابراز نگرانی کرد که این کاهش ممکن است توانایی استان برای پر کردن جایگاه‌های حیاتی مانند پزشکان و پرستاران را مختل کند، در حالی که اتاق بازرگانی خواستار بازنگری در اولویت‌های برنامه برای حمایت از بخش خصوصی در سال ۲۰۲۵ شده است.